Jerzy Piekarski



Trener i konsultant, specjalizujący się w szkoleniach z zakresu budowania relacji, komunikacji, zarządzania czasem i energią, rozwoju przywództwa i kompetencji menedżerskich oraz metod rozwoju osobistego i zawodowego. Posiada doświadczenie biznesowe w sprzedaży i zarządzaniu oraz w prowadzeniu projektów szkoleniowo-rozwojowych dla grup „talentów”.

Jest również tłumaczem i lektorem języka angielskiego. Odpowiadał za tłumaczenie i lokalizację kilkudziesięciu programów szkoleniowych dla firm AchieveGlobal Learning Systems, United Business Development, FranklinCovey, ECCO, Swarovski, a także książek, artykułów, badań i materiałów dotyczących rozwoju osobistego, zarządzania, marketingu, sprzedaży i obsługi klienta. Prowadzi szkolenia, warsztaty i prezentacje biznesowe w języku polskim i angielskim, często dla kadry zarządzającej najwyższego szczebla.

Prowadzi też warsztaty dla młodzieży, między innymi dla Fundacji Leszka Pagi dla najzdolniejszych studentów w Polsce, czy też dla Fundacji Piękny Świat, pomagającej wychowankom domów dziecka wchodzić w dorosłe życie.
Jego mocną stroną jest optymizm i poczucie humoru oraz wiara w to, czego uczy.

Od 2005 współpracuje z FranklinCovey. Do roku 2019 spędził łącznie ok. 2 lat na sali szkoleniowej (zakładając, że pracował nieprzerwalnie).

Główne obszary specjalizacji merytorycznej:

  • budowanie relacji,
  • zarządzanie czasem,
  • przywództwo,
  • metody rozwoju osobistego.

Kluczowi klienci:

Alcatel-Lucent, BGK, Cisco, Circle K, Coca Cola, DHL, GLS, Heinz, Johnson & Johnson, JTI, KGHM, Kruk S.A. Mars, Michelin, Nestle, Nokia, Orange, Samsung, Santander, Shell, Siemens, Sitech, Tauron, T-Mobile, Toyota, Unilever.

“Warsztaty prowadzone przez Jerzego Piekarskiego w świetnie wyważony sposób łączyły niezbędne podstawy teoretyczne z ćwiczeniami praktycznymi. Grupa była pod wrażaniem imponującej liczby przykładów, czerpanych z doświadczenia zawodowego prowadzącego. Z pełnym przekonaniem polecam go jako świetnego profesjonalistę, który z pełnym zaangażowaniem podejmie się przygotowania i przeprowadzenia szkoleń biznesowych.”

Head of HR

w firmie z branży samochodowej