Trudne rozmowy:
Jakich ważnych rozmów unikają członkowie Twojego zespołu?
Unikanie trudnych rozmów może uwięzić zespół w nierozwiązanych problemach, nadwyrężonych relacjach oraz przegapionych okazjach do rozwoju, co blokuje postęp i rodzi brak zaufania.
Jednak wiele osób unika trudnych rozmów lub radzi sobie z nimi nieumiejętnie, ponieważ obawiają się poruszać niewygodne kwestie i czują się nieprzygotowane na emocjonalne reakcje, które nieuchronnie się pojawiają.
Trudne Rozmowy: Zamień Napięcie na Postęp to ukierunkowane podejście, które pomaga uczestnikom zarządzać emocjonalnym napięciem i prowadzić rozmowy w sposób umożliwiający wszystkim stronom aktywne uczestnictwo w dialogu opartym na współpracy. Uczestnicy zmienią swoje podejście: z obaw przed trudnymi rozmowami na postrzeganie ich jako sposobu na rozwiązanie ważnych kwestii. Rozwiną też umiejętności budowania zaufania i szacunku w każdej relacji, nawigując po delikatnych tematach.
Przedstawiamy Trudne Rozmowy: Zamień Napięcie na Postęp
Rób postępy z odwagą i zrozumieniem
-
Dzielenie się celem — czyli kwestią, którą chcą poruszyć, aby zrobić postęp, oraz pozytywnymi intencjami — w jaki sposób chcą, aby rozmowa przyniosła korzyści drugiej osobie.
-
Reagowaniu na emocjonalne reakcje za pomocą umiejętności:
-
Zatrzymaj się, nie panikuj
-
Obserwuj, nie oceniaj
-
Pytaj, nie zakładaj
-
Rezultaty
Ten moduł pomoże uczestnikom:
- Zbudować mocny fundament do trudnych rozmów, ustalając jasny i współpracujący ton, który uwzględnia zarówno ich własne potrzeby, jak i potrzeby innych.
- Zrozumieć, że reakcje emocjonalne są naturalną, ludzką odpowiedzią — i zauważyć je jako sygnał, że rozmowa wymaga dostosowania, aby pozostać na właściwej ścieżce.
- Ćwiczyć szereg taktyk, które pomogą na bieżąco reagować, aby wszyscy mogli pozostać zaangażowani i robić postępy.
Jak korzystać z materiałów FranklinCovey
Program ten jest dostępny w ramach platformy All Access Pass® firmy FranklinCovey. Platforma ta daje Twojej organizacji nieograniczony dostęp do wszystkich naszych programów i materiałów.
Na żywo online
Nauka i rozwój online, dostępne na żywo z dowolnej lokalizacji.
Na żywo offline
Nauka i rozwój dostarczane offline przez doświadczonych trenerów.
Na żądanie
Treści dostępne dla Twoich pracowników w dowolnym miejscu i czasie.